Там, где заканчиваются возможности алгоритмов, мы осознаём, насколько важен человек: в Мастерской управления «Сенеж» стартовала V Международная Школа лидерства в цифровой отрасли

Дата публикации: 10 октября 2026

10 октября на базе Мастерской управления «Сенеж» президентской платформы «Россия — страна возможностей» стартовала V юбилейная Международная Школа лидерства в цифровой отрасли, её тема — «За гранью возможностей алгоритмов». Организаторы — Молодёжный цифровой омбудсмен, Ассоциация электронных коммуникаций (РАЭК), президентская платформа «Россия — страна возможностей», Мастерская управления «Сенеж» и Университет имени О.Е. Кутафина (МГЮА).

На Школе встречаются алгоритмы, технологии и человек, профессиональные знания и практический опыт, личные инициативы и задачи государственного масштаба. Её цель — помочь молодым специалистам разобраться в актуальных цифровых вызовах и создать условия для появления новых идей, сильных команд и будущих лидеров цифровой отрасли.

За время своего существования Школа и команда организаторов проделала большой путь. Проект, начавшийся с мечты идейного вдохновителя — руководителя Школы, Молодёжного цифрового омбудсмена, Генерального директора РАЭК Дмитрий Гуляева, в 2022 году, теперь является одним из самых главных молодёжных ИТ-событий нашей страны. На первом этаже Мастерской управления «Сенеж» открыта выставка, посвящённая пятилетнему юбилею Школы и команды Молодёжного цифрового омбудсмена. На 30 тематических стендах — участники, спикеры и эксперты, которые поддерживают проект с самого начала, форматы работы, истории выпускников и ключевые смыслы.

«В этом году мы выходим за рамки, которые сами же себе установили. Мы расширили концепцию Школы до лидерства в ИТ. И мы поняли, что лидерство не достижимо, если в нём не идёт речи о команде, в которой присутствуют представители разных специальностей. Всё это нашло отражение в программе профильных треков», — отметил Дмитрий Гуляев.

Программа Школы объединяет несколько направлений: развитие цифровой отрасли, информационную безопасность, право, коммуникации, предпринимательство и культуру. Такой подход позволяет участникам углубиться в выбранную траекторию — от разработки и применения технологий до правовых механизмов их регулирования, информационного сопровождения и влияния на общество. Междисциплинарность — один из ключевых принципов: современные цифровые вызовы требуют не только технических знаний, но и понимания правовых, управленческих, коммуникационных и общественных процессов.

Центральным событием первого дня стала визионерская лекция первого проректора Мастерской управления «Сенеж» президентской платформы «Россия — страна возможностей» Сергея Бочарова «Командность как универсальная ценность в цифровую эпоху». Она была не столько про технологии, сколько про людей, которые за этими технологиями стоят.

«Цифровое лидерство начинается с самостоятельного мышления: умения проверять источники, распознавать манипуляции. Лидеру важно понимать, как его слова и проекты влияют на решения других людей. Чем больше возможностей дают технологии, тем выше ответственность за их применение. Международная Школа лидерства в цифровой отрасли помогает молодежи осмысленно использовать эти возможности. В «Сенеже» мы объединяем молодежь, экспертов, бизнес и государство для обсуждения цифрового будущего и ответственности за него. Нам важно, чтобы за каждым цифровым проектом стояли ясная цель, польза для людей и готовность автора отвечать за последствия своих решений», – отметил первый проректор Мастерской управления «Сенеж» Президентской платформы «Россия – страна возможностей» Сергей Бочаров.

Сергей Владимирович во время лекции отметил, что по исследованию среди работающих россиян, использующих мессенджеры в работе, средняя доля рабочего времени на переписку выросла с 21% в 2023 году до 26% в 2025-м. А 14% сотрудников — против 7% двумя годами ранее — тратят на переписку больше половины рабочего дня. Однако, поток сообщений не равен взаимодействию. Задача лидера — не увеличить количество чатов, а сделать взаимодействие полезнее. Нашлось время и метафорическому осмыслению командных ценностей. Русская пословица гласит: чтобы узнать человека, надо съесть с ним пуд соли. Команда — долгий совместный путь. И это особенно ценно в эпоху турбулентности. Возвращаясь к теме технологий, эксперт подчеркнул, что роботы заменят регулярный менеджмент, но не станут членами команды.

Отдельно в программе Школы звучит тема преемственности. Здесь ждут не только новых участников, но и продолжают взаимодействие с выпускниками, они возвращаются на Школу уже как наставники, эксперты и авторы инициатив. Кроме того, в юбилейный год выпускники Школы прошлых лет выступают мастерами на вечерних мастерских, посвящённых разным темам: от генерации музыкального контента до этики использования искусственного интеллекта. 

В ближайшие дни участников ждут образовательные мероприятия, встречи с экспертами, командная работа и специальные форматы, направленные на обмен опытом и развитие профессиональных компетенций. Школа «За гранью возможностей алгоритмов» показывает: чем умнее становятся технологии, тем важнее остаётся человек — его ответственность, эмпатия и умение достигать цели вместе с другими.

Генеральный партнер – Яндекс 

Стратегический партнер – 1С

Генеральный информационный партнер – ИД «КоммерсантЪ»

Генеральный медиапартнер – Hi-Tech Mail

Стратегический информационный партнер – АНО «Диалог»

Партнеры:

Авито, Координационный центр доменов .ru/.рф, Мегафон, Просвет, МТС, Цифровая Россия, ПСБ, РосНИИРос, Positive Technologies

Информационные партнеры:

ТАСС, РГ-медиа, ComNews, News.ru, Аргументы и факты, 360, Trashbox, РАПСИ